Coaching ist eine individuelle und massgeschneiderte Beratung im beruflichen Umfeld und ist auf die Entwicklung und Förderung der Potenziale der Klienten gerichtet. Es kann sowohl eine punktuelle Beratung als auch eine Begleitung auf Zeit sein, bei der die Weiterentwicklung der Klienten im Mittelpunkt steht.

Coaching ist immer auf ein Ziel gerichtet, das zu Beginn der Sitzungen erarbeitet wird. Die Klienten werden unterstützt, ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in schwierigen oder neuen Situationen anzuwenden. Es gilt neue Sichtweisen zu gewinnen, die eigenen Stärken bewusst einzusetzen, und dadurch geeignete Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.

Konkrete Anlaesse um Coaching zu nützen können sein:

• das Bedürfnis Konflikte zu bewältigen
• das Interesse an der Reflexion des eigenen beruflichen Handelns
• das Bedürfnis erreichte Qualität zu sichern
• den Wunsch die Effizienz zu steigern
• die Notwendigkeit persönliche oder institutionelle Ziele zu definieren und zu erreichen